A Prefeitura de São Luís, por meio da Secretaria Municipal de Educação (Semed) e a Comissão de Aplicação do Estatuto do Magistério (Coapem) está divulgando a relação dos professores admitidos nos anos de 2010 ,2013 e 2016, na qual completam o interstício de três anos de efetivo exercício na referência atual para progredir, durante o ano de 2022, para a referência seguinte. São considerados tempos de efetivo exercício, para fins de progressão, as ausências constantes no artigo 8º do Decreto nº 36.043/08 (disponível em www.coapem.blogspot.com).

Os professores listados (lista abaixo) deverão ingressar com processo administrativo no protocolo da Semed (São Francisco), conforme o cronograma estabelecido, com a seguinte documentação:

01- Requerimento do servidor devidamente preenchido;

02- Contracheque atual;

03- Avaliação de desempenho profissional realizada pelo chefe imediato; (deve conter a assinatura do gestor e do professor avaliado)

04- Cursos de formação continuada, na área de educação, realizados a partir do ano de 2019 que totalizem 10 (dez) pontos de acordo com a tabela de pontuação.

CRONOGRAMA DE INGRESSO DO PROCESSO ADMINISTRATIVO

OBSERVAÇÕES:

• Não serão aceitos participação em cursos de formação continuada ou outros realizados anteriormente ao ano de 2019;

• Os cursos de pós graduação, que não foram utilizados para o adicional por titulação, podem servir para pontuação na progressão independente do ano de conclusão.

• As formações pela escola podem ser emitidas declarações pelo gestor ou centro de formação;

• Obedecer o prazo estipulado para ingresso da solicitação administrativa

• O requerimento do servidor, o formulário da avaliação de desempenho profissional e a tabela de pontuação podem ser baixados em www.coapem.blogspot.com na página formulários e tabelas.

ACESSE A RELACÃO NOMINAL DOS PROFESSORES PARA INGRESSAR COM PROCESSO ADMINISTRATIVO DE PROGRESSÃO HORIZONTAL DURANTE O ANO DE 2022 DE ACORDO COM O CRONOGRAMA ESTABELECIDO. CLICANDO (AQUI).

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